Posturi pentru personal didactic

Semestrul II - sesiunea septembrie

: Joi, 26 Noiembrie 2020 12:50

Universitatea Transilvania din Brașov

Concurs pentru ocuparea posturilor didactice vacante

perioadă determinată

anul universitar 2022 - 2023

semestrul al II-lea (sesiunea septembrie)

1. Înscrierea pentru participarea la ocuparea posturilor didactice scoase la concurs: 15 iunie 2023 - 16 august 2023
2. Desfășurarea concursului didactic: 1 - 10 septembrie 2023
3. Publicarea rezultatelor pe site: 10 septembrie 2023
4. Depunere contestații: 11 - 13 septembrie 2023
5. Aprobarea rezultatului concursului de Consiliul Facultății IESC: 14-15 septembrie 2023
6. Validarea rezultatelor concursurilor didactice de către Senatul Universității Transilvania din Braşov: 20-30 septembrie 2023.

Dosarul de concurs este întocmit de candidat și se depune la registratura Universității Transilvania din Braşov, Bd. Eroilor nr. 29, cod 500036, de luni până vineri, între orele 9.00 și 13.00 (cu excepția sărbătorilor legale și zilelor libere stabilite prin lege) sau prin intermediul serviciilor poștale sau de curierat care permit confirmarea primirii.

Informații suplimentare:
Direct: Prorectorat activitatea didactică, luni-vineri, orele 8.00 – 15.00;
Telefon: 0268 – 410558; 0268 – 413000 / 132
E-mail: prorector-didactic@unitbv.ro.

POSTURI SCOASE LA CONCURS

COMPONENȚA DOSARULUI DE CONCURS

REZULTATELE CONCURSULUI

COMISIILE PENTRU VERIFICAREA ÎNDEPLINIRII STANDARDELOR MINIMALE DE PERFORMANȚĂ ȘTIINȚIFICĂ A CANDIDAȚILOR

LEGISLAȚIE

Componența dosarului de concurs

: Marți, 24 Mai 2022 10:50

1. Coperta dosarului;
2. Cererea de înscriere la concurs, însoțită de o declarație pe propria răspundere privind veridicitatea informațiilor prezentate în dosar;
3. Informare privind prelucrarea datelor cu caracter personal în cadrul procedurii de concurs pentru ocuparea postului didactic vacant;
4. Copia cărții de identitate sau, în cazul în care candidatul nu are o carte de identitate, a paşaportului sau a unui alt document de identitate întocmit într-un scop echivalent cărții de identitate ori paşaportului;
5. Copii ale documentelor care atestă schimbarea numelui (dacă este cazul)[1]
6. Declarație pe propria răspundere privind situația de incompatibilitate cu membrii comisiei de concurs;
7. Declarație pe propria răspundere privind situația de incompatibilitate după ocuparea postului;
8. Certificat de cazier judiciar;
9. Certificat de integritate comportamentală;
10. Certificat medical – medicina muncii cu mențiunea apt pentru înscriere la concurs (Model din MO- Pdf)
11. Aviz psihiatric prin care nu se confirmă afecțiuni neuropsihice; (Model din MO -Pdf)
12. Documente referitoare la deținerea diplomei de doctor (copia diplomei/adeverință[2] în original)
13. Copii ale actelor care atestă deținerea titlurilor medicale (dacă este cazul);
14. Copii ale diplomelorcare atestă studiile candidatului (bacalaureat, licență, masterat etc.), inclusiv foile/matricole/supliment la diplomă;
15. Curriculum vitae (model Europass cu datele necesare procedurii de concurs) incluzând și lista de lucrări ale candidatului; CV fără date personale (adresă, dată naștere, telefon)
Notă: nr. de telefon se va scrie pe coperta dosarului
16. Rezumatul tezei de doctorat în limba română şi într-o limbă de circulație internațională;
17. Propunere de dezvoltare a carierei universitare a candidatului;
18. Trei scrisori de recomandare de la specialiști din străinătate (pentru posturile de profesor)/de la specialiști din tară și străinătate (pentru posturile de conferențiar);
19. Fişa de verificare a îndeplinirii standardelor proprii ale universității, respectiv Fişa de verificare a îndeplinirii standardelor minimale naționale[3](format letric cu semnatura olografă a candidatului și format electronic editabil, cu semnătura candidatului inserată ca imagine);
20. Lista a maximum 10 publicații, brevete sau alte lucrări, considerate a fi cele mai relevante;
21. Copie din Monitorul Oficial al României în care a fost publicat postul (disponibilă pe pagina web a universității, la secțiunea concursuri);
22. Un mediu de stocare electronic care va conține documentele de la pct. 2-20[4];
23. Referatele de apreciere ale membrilor comisiei de concurs, inclusiv al preşedintelui[5];
24. Raportul asupra concursului (întocmit de președinte și semnat de toți membrii comisiei);
25. Decizia comisiei de concurs (întocmită de președinte și semnată de toți membrii comisiei);
26. Extras din procesul-verbal al Consiliului Facultății;
27. Referat de prezentare.

[1] Actele de la pct. 4-5 respectiv 13-14 vor fi certificate pentru conformitate cu originalul de către candidat, iar copiile actelor de la pct. 12 vor fi certificate pentru conformitate cu originalul de către directorul de departament.
[2] Numai pentru doctoranzii care candidează pentru un post de asistent pe perioadă determinată.
[3] Se completează numai pentru posturile de conferențiar și profesor universitar.
[4] Documentele vor fi organizate astfel:

Acte oficiale – arhiva va cuprinde copiile scanate ale documentelor de la pct. 2 – 14;
Informații despre activitatea profesională – arhiva va cuprinde copii scanate ale documentelor de la pct. 15 – 20, iar pentru documentul de la pct. 19, se va include obligatoriu și versiunea editabilă, cu link-uri active pentru articole/conferințe/elemente ce se pot verifica online. Această secțiune va avea o dimensiune de maximum 2MB;
Lucrări reprezentative – arhiva va conține cele 10 lucrări selectate de candidat, în versiune electronică integrală.

[5] Punctele 23-27 nu se completează de către candidat.

Componența dosarului de concurs

: Marți, 24 Mai 2022 10:50

1. Coperta dosarului;
2. Cererea de înscriere la concurs, însoțită de o declarație pe propria răspundere privind veridicitatea informațiilor prezentate în dosar;
3. Informare privind prelucrarea datelor cu caracter personal în cadrul procedurii de concurs pentru ocuparea postului didactic vacant;
4. Copia cărții de identitate sau, în cazul în care candidatul nu are o carte de identitate, a paşaportului sau a unui alt document de identitate întocmit într-un scop echivalent cărții de identitate ori paşaportului;
5. Copii ale documentelor care atestă schimbarea numelui (dacă este cazul)[1]
6. Declarație pe propria răspundere privind situația de incompatibilitate cu membrii comisiei de concurs;
7. Declarație pe propria răspundere privind situația de incompatibilitate după ocuparea postului;
8. Certificat de cazier judiciar;
9. Certificat de integritate comportamentală;
10. Certificat medical – medicina muncii cu mențiunea apt pentru înscriere la concurs (Model din MO- Pdf)
11. Aviz psihiatric prin care nu se confirmă afecțiuni neuropsihice; (Model din MO -Pdf)
12. Documente referitoare la deținerea diplomei de doctor (copia diplomei/adeverință[2] în original)
13. Copii ale actelor care atestă deținerea titlurilor medicale (dacă este cazul);
14. Copii ale diplomelorcare atestă studiile candidatului (bacalaureat, licență, masterat etc.), inclusiv foile/matricole/supliment la diplomă;
15. Curriculum vitae (model Europass cu datele necesare procedurii de concurs) incluzând și lista de lucrări ale candidatului;
16. Rezumatul tezei de doctorat în limba română şi într-o limbă de circulație internațională;
17. Propunere de dezvoltare a carierei universitare a candidatului;
18. Trei scrisori de recomandare de la specialiști din străinătate (pentru posturile de profesor)/de la specialiști din tară și străinătate (pentru posturile de conferențiar);
19. Fişa de verificare a îndeplinirii standardelor proprii ale universității, respectiv Fişa de verificare a îndeplinirii standardelor minimale naționale[3](format letric cu semnatura olografă a candidatului și format electronic editabil, cu semnătura candidatului inserată ca imagine);
20. Lista a maximum 10 publicații, brevete sau alte lucrări, considerate a fi cele mai relevante;
21. Copie din Monitorul Oficial al României în care a fost publicat postul (disponibilă pe pagina web a universității, la secțiunea concursuri);
22. Un mediu de stocare electronic care va conține documentele de la pct. 2-20[4];
23. Referatele de apreciere ale membrilor comisiei de concurs, inclusiv al preşedintelui[5];
24. Raportul asupra concursului (întocmit de președinte și semnat de toți membrii comisiei);
25. Decizia comisiei de concurs (întocmită de președinte și semnată de toți membrii comisiei);
26. Extras din procesul-verbal al Consiliului Facultății;
27. Referat de prezentare.

Acte oficiale – arhiva va cuprinde copiile scanate ale documentelor de la pct. 2 – 14;
Informații despre activitatea profesională – arhiva va cuprinde copii scanate ale documentelor de la pct. 15 – 20, iar pentru documentul de la pct. 19, se va include obligatoriu și versiunea editabilă, cu link-uri active pentru articole/conferințe/elemente ce se pot verifica online. Această secțiune va avea o dimensiune de maximum 2MB;
Lucrări reprezentative – arhiva va conține cele 10 lucrări selectate de candidat, în versiune electronică integrală.

[5] Punctele 23-27 nu se completează de către candidat.